Die chinesische IT-Branche, insbesondere Baidu, auch bekannt als das „chinesische Google“, steht vor einer grundlegenden Umstrukturierung aufgrund eines signifikanten Personalabbaus. Dieses Vorgehen wird als Teil einer umfassenden Neuausrichtung in der Branche angesehen, die durch den Trend zur künstlichen Intelligenz (KI) und die damit verbundenen Effizienzsteigerungen motiviert ist.
Ursprung des Personalabbaus
Berichten der chinesischen Wirtschaftsmedien zufolge, begann Baidu, in mehreren Geschäftsbereichen Stellen zu streichen, mit dem Ziel, etwa ein Drittel der Belegschaft in bestimmten Abteilungen abzubauen. Der Personalabbau steht im Einklang mit dem Rückgang im Bereich der Suchmaschinenwerbung und der zunehmenden Automatisierung durch den Einsatz von KI-Technologien.
Ein weiterer Aspekt dieser Umstrukturierung ist, dass Baidu seinen Mitarbeitern Abfindungspakete anbietet, die über das gesetzlich vorgeschriebene Maß hinausgehen, einschließlich einer zusätzlichen Zahlung, die drei Monatsgehälter umfasst. Diese Strategie wird als notwendig erachtet, um die Zustimmung der Mitarbeiter in dem strengen rechtlichen Rahmen des chinesischen Arbeitsrechts zu gewinnen.
Veränderungen in der Unternehmensstruktur
Der bevorstehende Personalabbau ist eng verbunden mit der Neuausrichtung des Unternehmensportfolios. Während die traditionelle Such- und Werbeabteilung von den Einschnitten stark betroffen ist, zeigen sich die neuen Geschäftsfelder im Bereich KI-Dienste und autonomes Fahren weniger betroffen. Baidu hat in letzter Zeit seine Abteilung für die Entwicklung seines eigenen KI-Sprachmodells ERNIE umstrukturiert, indem er neue Teams für Basis- und Anwendungsmodelle eingerichtet hat.
Einfluss der Automatisierung auf den Arbeitsmarkt
Analysen zeigen, dass die Verbreitung von KI-Technologie zu einem Rückgang der Nachfrage nach Arbeitskräften führt. Baidu hat automatisierte Systemlösungen eingeführt, die die Produktivität der Entwickler steigern. Diese Technologien haben auch dazu geführt, dass zahlreiche Aufgaben, die normalerweise viele Mitarbeiter erforderten, durch Automatisierung und Standardisierung vereinfacht wurden, was zu einem weiteren Rückgang des Personalbedarfs führte.
Wirtschaftlicher Druck und strategische Anpassungen
Zusätzlich wird der Personalabbau durch eine Verschlechterung der Rentabilität im Hauptgeschäftsfeld verstärkt. Baidus Werbeeinnahmen sind seit fünf Quartalen rückläufig, mit einem Rückgang von über 15 % in den letzten zwei Quartalen. Um diese Herausforderungen zu bewältigen, konzentriert sich Baidu zunehmend auf Dienstleistungen in der KI-Cloud sowie auf die Entwicklung eigener KI-Hardware, die als „Kunlun“ bezeichnet wird, und verzeichnet dabei ein Umsatzwachstum von über 10 % im KI-Bereich.
Zukünftige Entwicklungen in der Branche
Der aktuelle Trend deutet darauf hin, dass auch andere große IT-Unternehmen in China, wie Alibaba und Tencent, ähnliche Umstrukturierungen planen könnten. Die Integration von generativer KI in den Betrieb könnte eine fundamentale Veränderung der Arbeitsweise in der gesamten Branche einleiten.
Die Berichterstattung über diese Entwicklungen ist entscheidend, um die Dynamik und die zukünftigen Perspektiven der chinesischen IT-Branche zu verstehen und eine fundierte Analyse von Baidus strategischen Entscheidungen zu ermöglichen.
Copyright © 서울경제. 무단전재 및 재배포 금지.
